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求人
働きやすさを重視した離職率の低い職場
それぞれのライフスタイルに合わせて働けるよう、コアタイムを定めないフレックスタイム制度や在宅勤務制度を導入するなど、安心して長く働ける職場環境づくりに努めております。頑張りや貢献度をしっかりと評価し、資格取得支援制度も設けているため、未経験でもやる気のある前向きな方を積極的に求人いたします。
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「誰かの役に立ちたい」「腰を据えて長く働きたい」という想いをぜひ実現させませんか。現在、東京にて新しいスタッフを求人中です。離職率が高く大変なイメージを持たれがちな介護業界において、スタッフ全員が生き生きとやりがいをもって働くために、ライフスタイルに合わせた勤務時間の選択や休暇の取りやすさ、職種や就業形態の変更に関する柔軟な対応など、仕事もプライベートも充実した時間が過ごせるよう、会社全体でバックアップしております。